カテゴリーが分からないので、2ケ所で質問しています。
障害年金を申請しようと考えています。発症時期は、はっきり今思い出せませんが、最初は「パニック障害」で通院し始め、現在は「うつ状態」で通院し、通院し始めてからかれこれ12年以上になりますでしょうか・・・。
それから、だいぶ前に主治医の先生から、自立支援医療受給者証（精神障害）の申請をしましょうと言われ、自立支援の受給者として、精神科の医療費は支援されています。ネットで調べてて良く目にする精神障害手帳と言う物は持っていません。
発症時は、会社勤務で厚生年金でした。が、やはり発症後、度々休む事が多くなり、3ケ月単位ぐらいで医師に診断書を書いてもらい、休職を繰り返し、一つの病気で認められた休職期間が満了し、退職に至りました（勤続は、24年でした）
その後、ハローワークで手当てを支給してもらいながら職を探しましたが見つからず、手当の支給満了後、1年ぐらい全くの無給になり、たまたま友人がオーナーをしているコンビニエンスストアで働き始めましたが、最初は頑張って、週勤4日位で午前から夜まで働き、十万ちょっとのお給料を頂いておりましたが、段々と疲れが抜けなくんり、急に休んでしまう事もしばしば、そして、1ケ月程まとめて休む事になり、復帰はしたのですが、体力的な事を考えて夜の部分の勤務を外してもらいましたら、今度は、シフト作成上仕方が無いのですが勤務が週に1回程度になり（勤務先の社会保険料を引かれて、先月の手取りは3000円でした）、それでも勤務ある日の勤務後は、身体がどうしようもなく辛い状態で・・・（甘いと思われるかもしれませんが）辞めて、どこかアルバイトを探そうと考えてはいますが、そこでだいぶ前に医師から聞いた、障害年金を申請すれば3級は認められるでしょうと言うのを思い出しまして質問させて貰おうかと思いました。もし申請し、3級が認められたら、月の支給額は、幾らくらいになるのでしょうか？又その中から公的な支払いをし続けなければならないのは、何々なのでしょうか？長文で申し訳ありません、詳しい方いらっしゃいましたら、教えて頂けないでしょうか
障害年金を申請しようと考えています。発症時期は、はっきり今思い出せませんが、最初は「パニック障害」で通院し始め、現在は「うつ状態」で通院し、通院し始めてからかれこれ12年以上になりますでしょうか・・・。
それから、だいぶ前に主治医の先生から、自立支援医療受給者証（精神障害）の申請をしましょうと言われ、自立支援の受給者として、精神科の医療費は支援されています。ネットで調べてて良く目にする精神障害手帳と言う物は持っていません。
発症時は、会社勤務で厚生年金でした。が、やはり発症後、度々休む事が多くなり、3ケ月単位ぐらいで医師に診断書を書いてもらい、休職を繰り返し、一つの病気で認められた休職期間が満了し、退職に至りました（勤続は、24年でした）
その後、ハローワークで手当てを支給してもらいながら職を探しましたが見つからず、手当の支給満了後、1年ぐらい全くの無給になり、たまたま友人がオーナーをしているコンビニエンスストアで働き始めましたが、最初は頑張って、週勤4日位で午前から夜まで働き、十万ちょっとのお給料を頂いておりましたが、段々と疲れが抜けなくんり、急に休んでしまう事もしばしば、そして、1ケ月程まとめて休む事になり、復帰はしたのですが、体力的な事を考えて夜の部分の勤務を外してもらいましたら、今度は、シフト作成上仕方が無いのですが勤務が週に1回程度になり（勤務先の社会保険料を引かれて、先月の手取りは3000円でした）、それでも勤務ある日の勤務後は、身体がどうしようもなく辛い状態で・・・（甘いと思われるかもしれませんが）辞めて、どこかアルバイトを探そうと考えてはいますが、そこでだいぶ前に医師から聞いた、障害年金を申請すれば3級は認められるでしょうと言うのを思い出しまして質問させて貰おうかと思いました。もし申請し、3級が認められたら、月の支給額は、幾らくらいになるのでしょうか？又その中から公的な支払いをし続けなければならないのは、何々なのでしょうか？長文で申し訳ありません、詳しい方いらっしゃいましたら、教えて頂けないでしょうか
障害厚生年金の３級ですと、最低保証額が年額で６０万弱です。お勤めされていた時の給与が３５万以上であれば、もう少し金額が増えるかもしれません。月額にしたら、５万くらいですね。
公的な支払は年金と健康保険の保険料、住民税ですね。
国民年金は保険料免除制度があります。恐らく、全額免除が受けられると思います。条件としては、一人暮らしであれば、年間所得が５７万以下です。ちなみに障害年金は所得外の扱いです。国民健康保険も減免措置があるので保険料をある程度は免除してくれます。住民税も所得割がなしでしょうから、年額４０００円くらいでしょう。
公的な支払は年金と健康保険の保険料、住民税ですね。
国民年金は保険料免除制度があります。恐らく、全額免除が受けられると思います。条件としては、一人暮らしであれば、年間所得が５７万以下です。ちなみに障害年金は所得外の扱いです。国民健康保険も減免措置があるので保険料をある程度は免除してくれます。住民税も所得割がなしでしょうから、年額４０００円くらいでしょう。
ハローワークで求人欄を見ていたら
そこのハローワークで求人出していましたが
資格とかなにも記載されていません。・・・
仕事内容は、普通の業務でしたから
国家資格が必要なのですよね･･･。
そこのハローワークで求人出していましたが
資格とかなにも記載されていません。・・・
仕事内容は、普通の業務でしたから
国家資格が必要なのですよね･･･。
データ入力や書類の整理、受付に従事するので、なにも資格はありません。
市役所の臨時職員みたいなものです。
市役所の臨時職員みたいなものです。
面接結果待ちで今期間の求職実績０回。
（先ほど質問させていただいたことは無事解決しました。ありがとうございます。）
立て続けになりますが質問です。
主人は１社面接を受けました。それは前回・初回認定日（１０月９日）の前です。
応募者多数で選考に時間がかかったそうで今日やっと内定の連絡が・・。（入社は１１月２日予定です）
その間、求職活動はしてません。
ハローワークでワークナビ検索まではしたそうですが、
窓口相談は「今受けてるとこの結果が出たら他受けるか決める」と言い、していません。
これだと失業手当ては頂けないですよね？
失業手当＋私のパート代あわせても結構キツキツなので、もらえないとかなり痛い状態です。
我を通した主人も悪いのですが・・。
頂けるか頂けないかだけでもお教えください。よろしくお願いします。
（先ほど質問させていただいたことは無事解決しました。ありがとうございます。）
立て続けになりますが質問です。
主人は１社面接を受けました。それは前回・初回認定日（１０月９日）の前です。
応募者多数で選考に時間がかかったそうで今日やっと内定の連絡が・・。（入社は１１月２日予定です）
その間、求職活動はしてません。
ハローワークでワークナビ検索まではしたそうですが、
窓口相談は「今受けてるとこの結果が出たら他受けるか決める」と言い、していません。
これだと失業手当ては頂けないですよね？
失業手当＋私のパート代あわせても結構キツキツなので、もらえないとかなり痛い状態です。
我を通した主人も悪いのですが・・。
頂けるか頂けないかだけでもお教えください。よろしくお願いします。
先の質問で解決したのかと思ったら・・・（笑）
就職先が決まれば、それ以上の求職活動は当然ながら必要はありません。
先の質問の回答通り、手当は支給されます。
就職先が決まれば、それ以上の求職活動は当然ながら必要はありません。
先の質問の回答通り、手当は支給されます。
離職票について
手元に前事業所の名前入りの離職票があるんですがハローワークに出さないと何か不便がありますか？
併せて雇用保険被保険者資格取得等確認通知書(雇用保険被保険者証)も出さないといけないんでしょうか？
ちなみに雇用保険資格取得年月日から離職年月日まで12ヶ月未満です。
手元に前事業所の名前入りの離職票があるんですがハローワークに出さないと何か不便がありますか？
併せて雇用保険被保険者資格取得等確認通知書(雇用保険被保険者証)も出さないといけないんでしょうか？
ちなみに雇用保険資格取得年月日から離職年月日まで12ヶ月未満です。
何のためにハローワークに離職票を提出するのですか？
半年以上雇用保険に加入していて会社都合で離職したなら失業給付が受給できますが、離職票－２も必要です。
自分の都合で離職したなら、この2年以内に他の職場で雇用保険に加入していて、通算12ヶ月以上の加入期間がないと失業給付は受給できませんから、ハローワークに提出する必要はありません。
次の就職先に雇用保険被保険者証を提出して、同じ番号で雇用保険に加入してください。
半年以上雇用保険に加入していて会社都合で離職したなら失業給付が受給できますが、離職票－２も必要です。
自分の都合で離職したなら、この2年以内に他の職場で雇用保険に加入していて、通算12ヶ月以上の加入期間がないと失業給付は受給できませんから、ハローワークに提出する必要はありません。
次の就職先に雇用保険被保険者証を提出して、同じ番号で雇用保険に加入してください。
すみません(ToT)
ちなみにハローワークに言われた在職する日のことなんですが、就職先に初めて契約する日に、確認でもいいのでしょうか？それから就職の届け出では遅いでしょうか？
もし電
話する際は、お伝えしてなかったことがありまして、ハローワークに登録をしてまして、申告をしなければいけないのですが在職させていただく日は何日からでしょうか？ときくのは失礼でしょうか？(T_T)
最初からハローワークの件に関して何もゆってなかったから今ゆったら就職取り消しになってしまうのが、怖くて｡ﾟ(ﾟ´Д｀ﾟ)ﾟ｡
ちなみにハローワークに言われた在職する日のことなんですが、就職先に初めて契約する日に、確認でもいいのでしょうか？それから就職の届け出では遅いでしょうか？
もし電
話する際は、お伝えしてなかったことがありまして、ハローワークに登録をしてまして、申告をしなければいけないのですが在職させていただく日は何日からでしょうか？ときくのは失礼でしょうか？(T_T)
最初からハローワークの件に関して何もゆってなかったから今ゆったら就職取り消しになってしまうのが、怖くて｡ﾟ(ﾟ´Д｀ﾟ)ﾟ｡
まだ就職日が決まってないのですね、ならば、来社した際に、お願いすればよいですよ（簡単な書式ですし）。
就職活動をして就職が決まる訳ですから、入社する会社もハローワークで就職活動をしていたことは全然気にする訳ありません、それが普通。
ハローワークが原因で、取り消しなんてありませんから！
就職活動をして就職が決まる訳ですから、入社する会社もハローワークで就職活動をしていたことは全然気にする訳ありません、それが普通。
ハローワークが原因で、取り消しなんてありませんから！
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